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企業・組織用人財育成プログラム

企業は人なり　⇒　大いなる使命感を持ち夢を実現する
”自ら積極的に考え行動する人材・組織風土”
『セルフ・モティベーションが鍵です！』

企業・組織用人材育成プログラム７コース

１．モティベーション育成プログラム（ＤＰＭ）
　1）モティベーション開発・強化（自らをモティベートし目標を達成する）
　2）１７週間・毎週１回グループミーティング（１２０分）
　3）１グループ・・・６～１２人
２．エグゼクティブ幹部育成プログラム（ＤＳＭ）
　1）マネジメント能力開発（部下ををモティベートし組織として成果を上げていく）
　2）１１週間・毎週１回グループミーティング（１２０分）
　3）１グループ・・・６～１２人
３．マスターセールズマンプログラム（ＡＣＳ）
　1）セールスマンシップ能力開発（エンスージアム（情熱）、見込み客発見、クロージング力強化等）
　2）１１週間・毎週１回グループミーティング（１２０分）
　3）１グループ・・・６～１２人
４．コミュニケーションプログラム（ＥＣＰ）
　1）コミュニケーション能力開発（人間関係を通じて、未来を最大限に広げて行く力）
　2）９週間・毎週１回グループミーティング（９０分）
　3）１グループ・・・６～１２人
５．リーダシップ育成プログラム（ＥＰＰ）
　1）リーダシップ開発（次代を担う人々を育成していく）
　2）９週間・毎週１回グループミーティング（９０分）
　3）１グループ・・・６～１２人
６．新入社員育成プログラム（ＤＹＦ）
　1）新入社員（入社前～入社後１年以内）自己探求を通して、具体的な夢や目標実現を可能にする能力
　2）７週間・毎週１回グループミーティング（９０分）
　3）１グループ・・・６～１２人
７．経営者及び経営幹部プログラム（ＥＭＤ）
　1）経営者・経営幹部能力（経営理念・ビジョン・方針書作成・決断力・権限委譲、部下の育成等）
　2）１１週間・毎週１回グループミーティング（１２０分）
　3）１グループ・・・６～１２人

>>導入企業様の声
>>ＳＭＩ企業プログラム概要

トップが夢を語り、行く道を示し、ビジョンを描く。
社員と一緒に夢や目標の達成ができたとき、新たなモチベーションが生まれます。 

個人のモチベーション向上｜企業・組織の活性化｜家族のモチベーション向上

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